全员竞聘工作中员工的思想变化及对策(2)

2015-10-23 02:07

导读：2.3 理性上自我困惑、精神上自我疲软、价值上自我否定部分老同志对“工作已经几十年，为企业献了青春献子孙，而现在下岗首当其冲，退休不够线，退

2.3 理性上自我困惑、精神上自我疲软、价值上自我否定
　　部分老同志对“工作已经几十年，为企业献了青春献子孙，而现在下岗首当其冲，退休不够线，退养不甘心”，很想不通；一些员工感到“自己反正上不了岗，还谈什么理想、目标，不如就这样混下去，混一天算一天”，成天提不起精神，萎靡不振；也有些员工知道自己的出路在于再创业，但他们在压力、困难面前总是否定自己的能力，“班都上不了，还能干什么？”、“我要有本事，也不会有今天这种结果了”，类似想法较为普遍。