企业战略联盟资源状竞与绩效的关系分析(1)(2)
2016-08-02 01:00
导读：2．资源特征与联盟状态的关系 战咯联盟中企业处于“学习竞赛”的状态，可模仿性强的资源易引起一方企业获利而对方利益受损，在学习竞赛中落后的企
2．资源特征与联盟状态的关系
战咯联盟中企业处于“学习竞赛”的状态，可模仿性强的资源易引起一方企业获利而对方利益受损，在学习竞赛中落后的企业会采用一些控制方法，如限制企业的人员技术交流，这样会破坏伙伴间的信任，企业间沟通的缺乏使伙伴间冲突加强。资源流动性和可替代性同样也对冲突有推动作用，企业要提防对方从其他渠道获得并替代自身贡献的资源。因此，联盟中资源流动性、模仿性和替代性增强，会促使伙伴间的冲突发生。
共2页: 1 [2] 下一页 论文出处(作者):
绩效评估偏误与对策的思考
平衡积分卡四层面因果关系研究
