浅谈档案人员必备的素质(2)
2016-09-13 01:42
导读：托尔斯泰说过:“一个人若是没有热情,他将一事无成,而热情的基础正是责任心。”光有热情是做不好工作的,还必须有高度的责任感。档案工作是最平凡的
托尔斯泰说过:“一个人若是没有热情,他将一事无成,而热情的基础正是责任心。”光有热情是做不好工作的,还必须有高度的责任感。档案工作是最平凡的工作,但是,又是最光荣的工作,它记录了单位、社会的历史变迁过程,档案人员就是历史的记录员,责任是多么的神圣!认识到档案工作的重要性,我们就要有那种对历史负责的使命感。因此,档案人员要用心去想、用心去做,每件事都要想想怎样才能做到位,还有哪里不到位,有没有可能更到位。用心去比,用心去问,今天的工作有没有到位,今天的工作和服务到位在何处,没有到位的地方在哪里,我明天是否还能到位。档案人员要用心去把工作当事业来做,激励自己干工作时不断改进,不断完善,不断提高,做到精益求精,力求优质高效。
四、有较高的学习能力
塑造学习型的干部,是我们这个时代的迫切需要。E-mail时代,在我们打盹的时候,“科技”又向前迈了一大步。科学技术是行业中的硬件,没有先进的技术,就好比火箭没有燃料,想在太空遨游是不可能的。而观念、知识等不是一朝一夕就改变得了的,有积累过程,才有质量的飞跃。当前,经济体制深刻变革,利益格局深刻调整,思想观念深刻变化,既激发了发展进步的巨大活力,也增强了社会矛盾的凸显度。在这种形势下,高度认识、科学分析新形势下的新特点,增强学习的紧迫感,在实践中不断地摸索经验、寻求对策,认真研究新问题。我们只有不断地自我充电,保持稳定的“电压”,才能跟上时代发展的高速列车,才能从容应对我们已见过和未见过的东西,也才能不至于出现力不从心,爱莫能助的尴尬局面。可以做个平凡人,但是决不能做个平庸人。为此,牢固树立“学以立德,学以增才,学以致用”的理念,不断提高政策理论水平,不断更新知识结构,不断开阔眼界胸襟,努力成为服务科学发展的行家里手,努力成为复合型、全能型人才,提高自身的学习能力。
（转载自http://www.ＮＳＥＡＣ.com中国科教评价网）
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