由“炭”与“金刚石”所想到的(2)
2017-09-03 01:46
导读:(三)审计队伍各部门的组成和职责 1.以事前防患为主的战略部由审计部门的精英组成。成员一定为懂管理、懂政策、能力强,属于复合型的人才。本部门
(三)审计队伍各部门的组成和职责
1.以事前防患为主的战略部由审计部门的精英组成。成员一定为懂管理、懂政策、能力强,属于复合型的人才。本部门人员要参与企业各项大的战略决策,使得审计计划与公司最高层的风险战略紧密联系起来,找出风险相对较大的关键业务和关键风险点,力求做到风险在哪里,审计重点在哪里,增强审计工作的前瞻性和有效性。本部门重点关注企业投资、新建、重组、合并等重要事项,涉及决策分析、可行性分析、统计预测分析、投入产出分析等。
2.以事中控制为主的内控部由审计部门的实战家组成,要有丰富的具体管理经验和内控评价水平。在开展内部控制审计时,不要单纯地检查内部控制制度规定的操作流程,而要深入
企业管理各环节,发现深层次问题,提出建议,帮助企业规避风险,提升管理水平。做到:问题早发现,建议早提出,风险早防患,问题早整改。本部门的重点工作为,帮助集团营造控制环境,设计控制流程;监督内控制度执行情况;补充内部控制制度的不足。
3.以事后检查为主的监督部由审计部门的财务、会计人员组
成,以老审计人员为主。在工作中要有“鹰眼”、“犬鼻”,本着为企业服务的原则,不仅能很快发现企业的财务问题,监督企业各职能部门履行职责的情况,还能由现存问题分析出企业内部控制和风险战略方面的不妥之处,之后向内控部和战略部及时反馈、沟通,以促进战略部调整策略,内控部修改制度,尽力使各级管理制度趋于完善,企业效益快速增长。
4.以质量考核为主的后勤部门,主要任务是考核各位审计人员的工作业绩,按照各位审计人员的工作表现与工作质量,计算发放各位的工资、奖金,并进行部长、组长的任免。贯彻“有为才有位”的理念,真正做到人尽其才,物尽其用。各位审计人员有付出才有回报,付出越多回报越大,要把经济利益和审计责任捆绑起来,把工作业绩和领导权力捆绑起来,使每位审计人员都担当起各自的重任。
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(四)审计队伍的组织结构图
随着山西焦煤集团公司的迅速发展壮大,企业的内部审计已成为集团加强内部控制,改善经营管理,提高经济效益的重要手段。只有尽快转变审计队伍的管理体制,才能把审计工作真正落到实处,才能促进企业健康、稳定地发展。