论企业形象识别系统的内涵与功能及组织实施(2)
2017-08-12 06:19
导读：2.1 统一企业形象 企业发展到一定时期，必须塑造一个独特新颖的形象，获得外界的关注，在视觉上吸引人们的注意力，良好的企业形象可以产生名牌效应
2.1 统一企业形象 企业发展到一定时期，必须塑造一个独特新颖的形象，获得外界的关注，在视觉上吸引人们的注意力，良好的企业形象可以产生名牌效应，对于企业稳定与开拓市场起至关重要作用，为企业的长远发展打下基础。这对于产品销售型企业最为重要。
2.2 增强企业凝聚力，并扩大企业外延 企业运用企业形象识别系统，有目的、有计划地进行宣传，可以增强员工的归属感，大家心往一处想，劲往一处使，营造一种团结一致的企业氛围，有利于激发职工的主动性与创造性，达到内外统一，不仅对吸引消费者有巨大影响力，而且是企业留住人才和吸引人才的巨大力量。
2.3 提升企业形象 企业形象识别系统是一个严格的系统工程，要求从思想到行为、从内到外、从领导到员工、从现在到将来的统一，整个企业各部门的运作都纳入到一个严格规定的定式之内，是
企业管理正规化、现代化的象征，只有在企业管理水平达到一定档次之后，企业才能够有效地导入企业形象识别系统，把企业的形象提升到更高层次。
3 企业形象识别系统的组织实施
3.1 企业形象识别系统导入必须对各个层次均加以重视，才能产生良好的效果。要求公司理念、内部行为规范与形象传递都必须突出同一形象，扩大企业的知名度。有些企业不重视在企业的理念和行为上的设计，把MI当作一两句时髦的标语口号，把BI认作是一些条条框框，只重视视觉识别系统（VI）部分，自认设计了比较满意的企业标识、产品名称、标准色彩就算导入企业形象识别系统了，还有一些对企业形象识别系统设计十分重视，写出代价昂贵的企业形象识别系统手册便束之高阁，却不下工夫去采取有效的措施推广，结果往往是半途而废。
（转载自http://zw.ＮＳＥaＣ.com科教作文网） 3.2 实施企业形象识别系统，必须树立正确的观念，要有长期眼光。任何短期行为和急功近利的思想都会导致
