有限责任公司人合性丧失的法律救济(3)
2017-08-15 02:35
导读：公司人合性丧失后的法律救济 公司人合性丧失后，轻者，公司出现***，重者，公司陷进僵局，对此，应采取不同的方式予以救济。 （一）在公司未陷进僵
公司人合性丧失后的法律救济
公司人合性丧失后，轻者，公司出现***，重者，公司陷进僵局，对此，应采取不同的方式予以救济。
（一）在公司未陷进僵局时，尽量恢复公司的人合性
根据新公司法第40条的规定，代表十分之一以上表决权的股东、三分之一以上的董事，监事会或者不设监事会的公司的监事可以提起召开临时股东大会，修改公司章程。公司可在章程中规定，因继续导致公司人合性遭到破坏时，股东有权请求解散公司。进而通过适用第181条、第182条、第75条的规定，达到维护公司人合性的目的。根据新公司法第181条、第182条、第75条的规定，在出现公司章程规定的解散事由时，公司可以通过修改公司章程而存续。但修改公司章程须经三分之二以上表决权的股东通过。对股东会该项决议投反对票的股东可以请求公司按照公道的价格收购其股权。自股东会会议决议通过之日起六旬日内，股东与公司不能达成股权收购协议的，股东可以自股东会会议通过之日起九旬日内向人民法院提起诉讼。如此以来，我们就可以借助资本多数决原则，恢复公司的人合性，保证公司经营的连续性和稳定性。例如，某公司有三位股东，甲持有70%的股份，乙持有25%的股份，丙持有5%的股份。公司未对股权继续作出规定。在甲因车祸死亡后，甲的继续人丁取得了股东资格，成为公司的股东，假如乙对丁不满，丁完全可以通过修改公司章程，使公司继续存在，而乙则通过与丁、丙协商或通过司法气力退出公司，这样的结果，对公司、乙、丙、丁来说，都有好处。
（二）在公司陷进僵局时，只能强制解散公司
因继续导致公司陷进僵局后，无论对公司还是股东的利益都构成严重的损害。因经营决策无法做出，公司的业务活动不能正常进行；因治理的瘫痪和混乱，公司的财务在持续的耗损和流失；因相互之间的争斗，股东和董事大量的时间和精力被无谓地耗损；眼看公司的衰败和破落、公司财产的耗损和流失，投资者却碌碌无为，无能为力。公司僵局表明，股东或董事之间的利益冲突或权力争执以及情感的对抗已经发展到至高无上的程度，各方之间已经丧失了最最少的信任，相互合作的基础已完全破裂。同时，因公司陷进僵局，债权人可能会基于“债权侵权”或“公司法人人格否认”理论，要求股东对公司债务承担连带责任，这对于一些无过错的中小股东而言无疑更加不利，由于“股东以其出资为限对公司承担有限责任”的法律屏障在此可能随时会被突破。因此，我国新《公司法》第183条规定：持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东，可以请求人民法院解散公司。
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笔者需要指出的是，救济固然重要，但无论是从经济角度还是效率角度上看，预防才是最有价值的。新《公司法》不仅为公司破解公司僵局、恢复公司的人合性提供了救济渠道，也给了公司更大的自治空间。所以，用足法律的授权，发挥好“约定性条款”的作用，才是预防公司人合性丧失、确保公司正常运营的必要之举。
参考文献：
1.王保树.有限责任公司法律制度的改革.现代法学，2005.1
2.江平.公司法.法律出版社，2002
