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浅谈新形势下加强高校青年教师思想政治工作对

2013-08-02 01:05

　　关键词：高校　青年教师　思想状况 

　　论文摘要：目前高校青年教师政治思想状况主流是好的，但是部分青年教师缺乏崇高的政治理想、缺乏正确的价值观、缺乏良好的职业。对此高校应提高认识，把青年教师思想政治放在高校工作的重要位置；联系实际，切实加强青年教师政治理论学习；加强实践，培育青年教师良好的师德风范；创新载体，增强青年教师思想政治工作的实效性；以人为本，切实解决青年教师的实际问题。
　　
　　邓小平同志曾指出：“一个学校能不能为主义建设培养合格的人才，培养德、智、体、美全面发展的有社会主义觉悟的有的劳动者，关键在教师。”作为培养中国特色社会主义事业合格建设者和可靠接班人重要阵地的，教师的政治思想素质状况更是决定了高等教育能否坚持社会主义办学方向，能否实现中华伟大复兴的根本性问题。而近年来随着高等教育规模的扩大，高校的师资数量大幅度增加，高校青年教师的比例不断提高；加之青年教师思想敏锐，易和青年学生沟通，所以高校青年教师的政治思想状况对人才培养和高等教育的影响很大，加强高校青年教师的政治思想工作显得尤其重要。
　　一、目前高校青年教师政治思想状况
　　目前高校青年教师的政治思想状况主流是好的，大部分教师能够默默耕耘，为党的教育事业奉献智慧和才华。在政治上呈现出积极、健康、向上的态度；在工作上具有较强的事业心和良好的职业道德，对教育教学工作有紧迫感、责任感和使命感，爱岗敬业，关心学生，工作有压力、动力，有热情甚至激情；在价值观念上表现出默默奉献和任劳任怨；对学校和教育的发展充满关切，对学校事业发展充满信心和期待。但同时也清醒地看到，目前高校部分青年教师的思想政治状况不容乐观，存在着一些不容忽视的问题。 （科教作文网http://zw.ΝsΕAc.Com编辑整理）
　　1.缺乏崇高的政治理想
　　部分青年教师政治意识淡薄，对政治漠不关心，拒绝排斥政治学习活动，对党的认识模糊，要求进步的积极性不高。这就致使他们在课堂上不仅不能引导学生树立正确的世界观和人生观，反而可能过分宣扬社会阴暗面，针对一些社会热点或敏感问题发表一些偏激乃至错误的观点，对学生的思想产生非常不利的影响。
　　2.缺乏正确的价值观
　　受利益原则的驱动，部分青年教师以自我为中心的功利主义倾向比较明显，大局意识、集体意识淡薄，敬业精神弱化。用市场原则对待教育教学工作，承担课务超课时有报酬多多益善，无报酬推三阻四；只限于课内传授知识，把课外辅导谈心当做额外劳动，消极冷淡毫不热情。对待个人晋升发展热情奔走，对待集体活动公益事业消极应付。
　　3.缺乏良好的职业道德
　　教师的基本职责是教书育人，这也是教师的职业道德要求。但是部分青年教师却重科研轻教学、只教书不育人。由于科研和自身利益直接挂钩，部分青年教师把主要精力放在科研上，对待教学马虎应付，有的甚至连基本的教学常规也不遵守，备课不认真，教材不使用，知识不更新，讲授不热情，课堂不沟通，课外不交流。有的为了获取更多的报酬，忙于在校外兼职或从事与教学科研无关的活动。
　　二、高校青年教师思想政治工作存在问题的原因分析
　　1.高校对青年教师思想政治工作重视不够，工作力度不大
　　不少高校对思想政治工作的认识存在两个偏差。一是以为高校思想政治工作主要是加强和改进大学生的思想政治教育，而对高校教师或青年教师则没有刚性要求；二是把青年教师的思想政治教育当做党群部门的务虚工作，部门不大过问。这种认识上的偏差必然不能形成党政合力齐抓共管青年教师思想政治教育的良好局面，也就不会着力锻造一支强有力的政工干部队伍，不会形成高度重视青年教师思想政治工作的良好氛围，从而大大削弱了青年教师思想政治工作的效果。

　　2.青年教师思想政治工作方法缺少创新，工作实效性差
　　长期以来，不少高校青年教师乃至全体教师的思想政治工作都停留在一种程式化的状态。所谓思想政治工作仅指教职工政治理论学习，这种学习内容上缺乏系统性、联系实际不足；形式上以灌输为主，缺乏创新；更主要的是缺乏过程的督查，学习的实效性得不到保证。
　　3.对青年教师评价考核机制不健全
　　近年来，伴随着高等教育从大众化向提高内涵方向转变的趋势，一些高校把工作着力点放在加强学科建设上，在青年教师的考评上只注重科研成果、学历高低。在引进青年教师时，把学历层次高、科研能力强当做聘请的主要条件，对其政治思想素质的高低不去关注或仅作参考。特别是许多高校重奖科研人才机制和措施的出台，更使得年轻教师一心只做学问，只重视业务、科研的发展，而普遍存在轻视政治进步的现象。[1]
　　4.社会的影响
　　作为在改革开放和社会主义市场经济体制中成长起来的一代知识分子，高校青年教师的政治思想和行为方式不可能不打上时代的烙印。现实社会中流行的“以自我为中心”的价值观使他们更关注自身的发展和利益，较少考虑到集体和社会的要求。激烈的竞争，讲究投入和回报的市场原则，使他们对可以量化的带来实惠的教学工作量、科研工作量、学历层次等孜孜以求，而对加强师德师风建设、提高政治理论素养等相对淡化。