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对新时期政府机关思想政治工作的几点思考

2015-06-03 01:33 摘要：在我国，政府机关是国家行政事务的中心枢纽，是贯彻执行党的路线方针政策的“指挥部”。各级政府机关依法制定的行政法规和政策、规定的行政措施和手段、发布的行政决定和命令，对整个社会具有普遍而广泛的约束力、强制力和影响力。政府机关的特殊性质、地位和作用，决定了加强其思想政治工作的极端重要性。本文从新时期政府机关思想政治工作的现状和现实意义出发，对新时期政府机关思想政治工作提出了一些思考。

关键词：政府机关 政治工作 思考
　　
　　一、当前我国政府机关思想政治工作的意义和现状
　　
　　1.意义
　　政府机关思想政治工作的对象是各级公务员。公务员是政府职能职责的具体承担者和落实者，是国家行政公务的具体组织者、领导者和执行者。他们的政治觉悟、思想品德、精神境界和素质、能力如何，将直接影响到政府行政效能的发挥，影响到党和国家的声誉和形象，影响到社会主义事业的兴衰和国家民族的前途命运。从这种意义上说，国家公务员是“身系国家前途，肩担民族命运，手把社会前程”。国家公务员只有在“思想道德上高人一品，政治觉悟上超人一筹，知识才能上宽人一幅，作风纪律上严人一格”，才能真正担当起国家和人民赋予的历史重任。这正是政府机关思想政治工作所要努力达到的目标。
　　2.现状
　　改革开放和发展社会主义市场经济的新形势，给政府机关的思想政治工作带来了新的机遇和挑战：一是公务员的利益观念普遍增强。思想政治工作必须在弘扬国家和集体利益的同时，重视公务员对个人利益的合理追求。二是公务员的主体意识普遍增强。思想政治工作只有充分引导和激发公务员自尊、自强、自立，并将其主动性和创造力导入国家和民族事业发展的正确轨道，才能适应这种要求。三是公务员的开放观念普遍增强。这意味着思想政治工作必须变革封闭循环的老模式，研究确立开放发展的新机制。四是公务员的服务意识普遍增强。它要求思想政治工作必须以促进行政事务的发展为前提，围绕行政业务工作的开展而进行，克服思想政治工作与行政管理工作“两张皮”的现象。五是公务员的竞争意识普遍增强。它要求思想政治工作改变“自弹自唱”的旧套路，引入竞争机制，使广大公务员广泛参与进来，共同提高。
　　与此同时，新时期政府机关的思想政治工作，也经受着市场经济负面效应及外来腐朽思潮的冲击和考验：一是思想政治工作重道德轻利益或重义轻利的传统，经受着拜金主义、享乐主义的冲击和考验；二是思想政治工作重社会轻个体的传统，经受着利己主义和极端个人主义的冲击和考验；三是思想政治工作重思想教育、轻监督制约的传统，经受着某些权力腐败现象的冲击和考验；四是思想政治工作重政治理论、轻自然科学的传统，经受着封建迷信死灰复燃的冲击和考验。
　　
　　二、确立“五大观”，搞好新时期政府机关思想工作
　　
　　新时期政府机关思想政治工作要适应新形势、新变化和新要求，必须确立“大政工、大服务”的指导思想，着眼建立“立体化、全方位”的工作体系，在坚持方向性、整体性、开放性和渗透性原则的基础上，统筹规划，全面强化思想政治工作的“生命线”作用。
　　1.确立“事事可教育”的大教育观，在大小道理结合中讲透大道理
　　首先，思想政治工作者要善于见微知著，透过现象认清本质，在众多繁杂情况中把握规律和全局，领会和掌握事物的本来面目，作为思想政治工作的素材和依据，增强思想政治工作的针对性和有效性。
　　其次，要树立学习育人、管理育人、服务育人的思想，并善于从一切事物和问题的小道理中引出大道理，用大道理去统帅小道理，让受教育者心悦诚服。
　　再次，要广泛开展全面性的思想政治教育，讲透大道理。要将“三观”和“三基本”的根本性教育，“三讲”和“三个代表”的方向性教育、部门工作和社会发展的激励性教育、人民和职业特点的规范性教育、政策法规和业务发展的创新性教育以及新学科新知识的开发性教育统筹起来，科学安排，分步实施。