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谈和谐社会条件下思想政治工作的创新

2015-07-31 01:08
导读:行政管理论文毕业论文,谈和谐社会条件下思想政治工作的创新论文样本,在线游览或下载,科教论文网海量论文供你参考: 摘要:构建社会主义和谐社会是我们党在新世纪、新阶段的重大
摘要:构建社会主义和谐社会是我们党在新世纪、新阶段的重大理论创新,思想政治工作作为构建和谐社会的重要环节,发挥着极其重要的作用。那么如何面对错综复杂的新情况、新问题,积极探索社会主义市场经济条件企业思想政治工作的新路子,是亟待我们认真研究和努力实践的问题。

关键词:社会主义 和谐社会 思想政治工作创新


  
  2006年,党的十六届六中全会审议通过了《中共中央关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》,明确提出了当前和今后一个时期构建社会主义和谐社会的指导思想、目标任务、工作原则和重大部署,开辟了中国特色社会主义事业的新境界。思想政治工作作为党的工作的重要组成部分,高度重视思想政治工作,是我们党的优良传统和政治优势。在全面建设构建社会主义和谐社会的新的历史条件下,进一步做好思想政治工作,对增强企业凝聚力、激发职工创造性,促进企业全面协调可持续发展,具有非常重要的现实和长远意义。
  
  一、和谐社会条件下创新思想政治工作的必要性
  
  高度重视思想政治工作,是由我国教育的社会主义性质和根本任务决定的,是我们党多年来的优良传统和政治优势。进一步加强和改进企业思想政治工作,关系到企业的社会主义发展方向。为此我们要深入贯彻党的十七大和中央思想政治工作会议精神,紧紧围绕《中共中央关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》精神的落实,不断增强政治意识、大局意识、责任意识,紧密结合企业改革发展稳定的实际和企业职工的思想实际,研究新情况,解决新问题,增强工作的针对性和实效性。同时,当前我国正处在建立社会主义市场经济体制和转型我国经济发展的关键时期,企业发展进入了一个新的发展阶段,新的形势既为企业思想政治工作提供了难得的历史机遇,也提出了更高的要求和严峻挑战。但是从实际情况看,我国企业的思想政治工作存在着这样那样的问题。比如有些教育内容抽象的多,形象性、知识性的少,又不注意将上级布置的教育内容具体化,不结合本企业的思想实际,教育虽然搞了一个接一个,但效果不明显;有些企业不出问题不抓教育,等出了问题才抓教育,而且着眼点只是放在“头疼医头、脚疼医脚”上,教育反复搞,问题照样出;还有就是由于缺乏系统规范的教育内容,企业对应该搞什么教育心中无数,搞多少算多少,搞成什么样算什么样,没有针对性。 (科教作文网http://zw.NSEaC.com编辑发布)
  
  二、和谐社会条件下创新思想政治工作的措施
  
  构建社会主义和谐社会这一重大战略任务的提出,必然对党的思想政治工作提出新的更高要求。在新时期下,思想政治工作应围绕构建和谐社会这一目标和主题,宣传和谐理念,普及和谐知识,营造和谐氛围,丰富和谐内涵。
   (一)坚持党委统一领导的工作机制
  思想政治工作是事关全局的长期战略任务,体现在三个文明建设的各个方面。不仅党委、纪委、工会、团委及其职能部门要管、要做,不仅需要一支政治强、业务精、纪律严、作风正的政工干部队伍,行政干部、技术干部也要“上心”,也必须有清醒的“一岗双责”意识,在各级党组织统一领导下,自觉坚持“两手抓、两手都要硬”的方针,把思想政治工作放到应有的重要位置,与党务、政工干部同心同德、精诚合作,形成思想政治工作多方联动,全面覆盖的良好局面即“大政工”格局。
   (二)充分发挥党组织的政治核心作用
  一是参与企业重大问题决策。要不断完善党组织参与企业重大问题决策的制度、改进参与的方式方法、更好地发挥作用,努力提高参与决策的能力和水平,重点在方向上、政策上、程序上把好关。二是加强监督。全面推进党风廉政建设和反腐败工作,切实加强有效监督,重点是三个方面:监督本企业在贯彻党的路线、方针、政策上不发生偏差:监督企业重大生产经营和实施改革的措施上不发生失误;监督本企业领导干部在权力行使和职责履行上不发生腐败行为。
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