国企贪利职务犯罪的特点、原因及预防

　　「内容提要」本文通过对顺义区近六年来的国企贪利职务犯罪案件的行业分布情况及呈现特点进行具体分析，旨在让全区了解贪利职务犯罪的发案原因、易发案区域、阶段，以寻找解决对策，加强职务犯罪预防工作，促进我区经济的发展。

　　「关 键 词」贪利犯罪，职务犯罪预防，堕落

　　腐败是困扰着我国国有企业现代化进程的一个突出问题，极端表现为贪利职务犯罪[1].党的十五届四中全会通过的《中共中央关于国有企业改革和发展若干重大问题的决定》强调指出，要加大力度加强和改善司法，依法惩处侵犯企业合法权益的违法犯罪行为。因此如何有效地遏制国企贪利职务犯罪，把一个公正、廉洁、高效的国企形象在新的历史条件下展示，对于全区的发展具有关键性的、举足轻重的作用。

　　一、近六年来顺义区国企贪利职务犯罪的基本情况

　　1998—— 2003年六年间，顺义区人民检察院立案侦查终结的国企人员贪利职务犯罪案件共计26件27人，犯罪数额在10万元以下的11件，10万元至50万元的 13件，50万元以上的2件，单案犯罪数额最高达200余万元。男性24人，女性3人，其中中共党员13人，占48.1％。案件所涉罪名情况如下表：

　　六年来国企贪利职务犯罪罪名统计

罪名

1998年
（4件4人）

1999年
（4件5人）

2000年
（5件5人）

2001年
（4件4人*）

2002年
（6件6人）

2003年
（3件3人）

贪污

/

2件3人

2件2人

3件3人

2件2人

1件1人

挪用公款

4件4人

1件1人

3件3人

2件2人

1件1人

/

受贿

/

1件1人

/

/

2件2人

2件2人

职务侵占

/

/

/

/

1件1人

/

　　*其中一人分别构成贪污罪和受贿罪，故在表中多出1件1人。

　　从上表可以看出，六年来我区国企贪利职务犯罪情况总体表现平稳，贪污、挪用公款是其主要犯罪表现形式，此二类的案件数和涉案人数共占到了80.8％、 81.5％，受贿案件这两年有所增加，但总数仍然较少，所占比例不到20％，职务侵占案件只有1人1件，未出现私分国有资产案件和巨额财产不明来源不明等其它贪利职务犯罪案件。近两年，贪污、挪用公款案件有所下降，主要原因是：1、案件线索数量减少，质量不高。2003年曾出现了无举报人、无被举报人、无具体事实的三无线索；2、通过多年的法制教育，国有企业工作人员的法律意识、法制观念有了一定程度的提高，自我约束能力得到加强；3、随着综合治理工作的不断加强，各企业规章制度、监督制约机制逐渐健全，漏洞逐渐减少，缩小了违法犯罪机遇的范围。4、纪检监察工作取得成效，一些行为在违纪阶段就受到查处，起到了防微杜渐的作用，避免了一些人走上犯罪的道路。5、检察机关不断加大打击力度，法律的威慑力产生了一定影响。

　　二、近六年来顺义区国企贪利职务犯罪特点

　　（一）从年龄上看，犯罪年龄相对集中。在被立案的27人中，20—30岁年龄段的有5人，占总人数的18.5％，31—45岁年龄段的有14人，占总人数的 51.8％，46—60岁年龄段的有8人，占总人数的29.6％，年龄最大的60岁，年龄最小的是23岁。具体情况如下表：