谢强华到地市调研 要求全面加快劳动保障事

  近日，广东省政府副省长谢强华率省委省政府春节慰问团赴湛江市开展慰问活动之后，又专程到湛江、茂名、阳江等市进行劳动保障工作调研，分别考察了劳动力市场、技工学校、街道（社区）劳动保障工作机构，听取了3市市委、市政府的有关工作汇报。谢强华副省长对各市党委、政府高度重视劳动保障工作，劳动保障部门与有关部门密切配合，抗非典、促就业，抓社保、保权益，重点工作有成效，各项工作都取得了喜人的成绩等，给予了充分的肯定，并提出了工作要求。

    谢强华副省长指出，党的106大、106届3中全会，明确了劳动保障工作的方向和工作重点，因此，今年的劳动保障工作，要以“3个代表”重要思想为指导，按照106届3中全会《决定》提出的“5个统筹”、“5个坚持”和中央经济工作会议提出的“稳定政策，适当调整、深化改革、扩大开放，把握全局、解决矛盾，统筹兼顾、协调发展”的要求，本着“以人为本，深化改革，完善制度，协调发展”方针，突出就业、社会保险和劳动者合法权益保障3大重点，抓好4个方面的工作。1是以全面落实中央和省促进就业与再就业的政策措施为基础，加快建立城乡统筹就业制度。在确保完成新增就业岗位、下岗失业人员再就业、“4050”人员再就业、城镇登记失业率4个方面的目标任务的同时，加快建立城乡统1的就业管理服务体系和城乡衔接的社会保险体系。2是以贯彻落实全国人才工作会议精神为契机，大力实施高技能人才培养工程。加强调查研究，搞好规划，制定和完善相关政策措施，加快高技能人才培养。3是以实现养老保险市级统筹为主线，完善社会保险制度。全省争取在6月底前全面实现养老保险市级统筹。要规范基金征缴，完善执法程序，加大打击少缴、瞒报行为的力度，做到应收尽收。要完善补充养老保险制度，推进企业年金制度，建立多层次的养老保险体系。4是以解决拖欠工资问题为重点，建立劳动者合法权益保护的长效机制。大力实施“外来工合法权益保护工程”，健全工作制度，落实工作方案，继续推进工资支付监控制度建设，畅通企业举保投诉渠道，建立相关部门之间的联动机制等，形成多层次多方位的监控、治理格局，有效防范和及时处理拖欠员工工资违法行为。

    谢强华副省长强调，新春佳节即将到来，各级劳动保障部门要继续加大对拖欠员工工资等侵犯劳动者合法权益案件的处理力度，切实保护劳动者合法权益，维护社会的稳定。

    随同谢强华副省长调研的有省人事厅、劳动保障厅主要负责同志和省财政厅有关负责同志。