建设秉承传统文化精华的企业文化(2)
2016-09-08 01:09
导读：培养敬业乐群精神。所谓敬业,就是对所从事的职业有执著的追求与热爱,让人生的价值在平凡的岗位上闪光;所谓乐群,就是与全体员工和睦相处,共同奋斗。
培养敬业乐群精神。所谓敬业,就是对所从事的职业有执著的追求与热爱,让人生的价值在平凡的岗位上闪光;所谓乐群,就是与全体员工和睦相处,共同奋斗。敬业与乐群密不可分。只有人人敬业,才能激发创造热情,减少内耗,形成互相理解、互相尊重的创业环境。为形成人人敬业的局面。
发扬发奋图强的进取精神。中华民族素来有发奋图强的进取精神。在古老的《周易》中就有“天行健,君子以发奋图强”、“苟日新,日日新,又日新”的宝贵箴言,这是对中华民族刚健有为、发奋图强精神的集中概括和生动写照。发扬发奋图强的精神,将充分调动发挥员工的积极性、自主性和创造性,增强组织的向心力和凝聚力,使整个组织布满活力地向前发展。
秉承老实取信的职业道德。社会主义市场经济实质上是一种信任经济。在中国传统文化中, 儒家文化倡导“仁、义、礼、智、信”为做人的基本准则。培育中国现代企业精神,要充分发挥和利用国人老实取信的传统,把诚信作为企业精神和企业文化的重要内容贯串始终。
强化敬业乐群的团队意识。中华文化和西方文化的一个明显区别就是特别夸大群体意识和团体主义精神。建设中国现代企业文化,要继续和发扬中华民族文化夸大群体牺牲精神、勤劳敬业精神、整体为上的集体主义道德,强化敬业乐群的团队意识,创造出一种共同的价值观念,发挥出企业的集体主义精神。胸怀以天下为己任的社会责任感。要发扬“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”的传统美德才能把发展现代企业同振兴中华民族联系起来。
