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三、坚持依法维护的基本职能。敢于作职工群众合法权益的代言人
实现、维护、发展包括工人阶级在内的广大人民群众的利益,始终是我们党最大最重要的,对于工会组织来说尤其如此。从根本上说,工会是劳动关系矛盾的产物,广大职工是为获得组织帮助、维护自身利益而参加工会的,所以,维护职工合法权益是工会最根本的首要的职责,不履行好这一职责,工会组织即丧失了存在的意义和价值。当前,随着国有布局的战略性调整,新建企业如雨后春笋大量涌现,这一方面为发展经济带来了新的增长点,另一方面由于这些企业没有工会组织,职工力量松散薄弱,侵害职工合法权益的现象时有发生,有些还非常严重。随着国企改革的深入进行,企业兼并、破产、重组、改制,职工下岗分流普遍存在。从眼前看,使许多职工失去了既得利益,甚至给生活带来了暂时困难,但却符合广大职工长远利益和根本利益。工会组织要积极协助党和政府做好职工的思想政治工作,同时要抓好以下6项工作,切实维护好职工的经济利益。一是要加快新建企业工会组建步伐,最大限度地把广大职工组织到工会中来,为维护职工合法权益提供组织保障。这项工作不仅仅是工会的组建问题,它关系到建立稳定协调的劳动关系、保持职工队伍的团结统一和社会政治的安定;关系到党和职工群众的联系、我党的阶级基础和执政地位的稳固,因此,是当前工会工作的重中之重。二是进一步推动平等协商和集体制度的普遍建立,并以集体合同规范劳动合同,特别要加强对集体合同履行情况的监督检查,要敢于“碰硬”,依法与不信守集体合同、侵犯职工合法权益的行为做斗争,不断提高集体合同的履约率,切实发挥集体合同作用。三是发挥好职工代表大会作用,督促企业规范下岗程序,尽力照顾职工的承受能力。四是协助政府和企业做好再就业和下岗职工基本生活保障工作,办好再就业服务中心,广泛开展下岗职工的技术培训和职业介绍工作,推动有关方面多渠道安置下岗职工,使下岗职工尽快走上新的工作岗位。五是继续实施送温暖工程,特别要协助政府扩大养老、失业、医疗等社会覆盖面,进一步完善下岗职工基本生活保障、失业保险和城镇居民最低生活保障制度,推动送温暖活动走向经常化、制度化和社会化。六是切实承担起特困职工“第一责任人”的职责,做好特困职工的动态,真正成为特困职工的“第一知情人”、“第一报告人”、“第一帮助人”,不使一名特困职工因生活过不下去而发生意外。工会组织代表和维护职工的合法权益,就要敢于和善于成为职工群众的代言人,积极主动地向党委和反映职工群众的呼声和要求,特别是当职工群众遇到问题上访时,工会组织应努力把无序上访变为有序的向上反映问题,处理好维护职工合法权益与维护社会稳定的关系。
四、坚持“两手抓,两手都要硬”的原则,用健康向上的先进占领职工的思想文化阵地
工人阶级作为党的阶级基础,我国的领导阶级,它的政治觉悟、思想意识、行为规范对人民群众的信仰、价值观念、生活方式和文化进步一直起着示范、引导和带头作用。可以说,工人阶级在创造极大的物质文明的同时,也在创造着这个时代的先进文化。工人阶级是先进生产力和先进文化代表的这一本质属性要求我们必须下大力气抓好职工,建设一支有理想、有文化、有道德、有纪律的“四有”职工队伍,保持党的阶级基础的先进性,推动精神文明的发展。去年,与“法轮功”邪教组织斗争事件给了我们很大的启示,它告诫我们必须时刻注意两个文明一齐发展,坚持“两手抓,两手都要硬”,这关系到工人阶级队伍的团结稳定,关系到国家和的前途命运。我们各级工会组织和每名工会党员干部,认真学习“三个代表”的重要思想.身体力行“三个代表”的实践,就要大力加强思想政治工作和社会主义精神文明建设,以培养“四有”职工为目标,唱响建设社会主义精神文明的主调。首先,要坚持用邓小平理论和党的基本路线武装广大职工的头脑,大力弘扬爱国主义、集体主义、社会主义和艰苦精神,帮助广大职工树立正确的世界观、人生观和价值观,进一步坚定跟党走有中国特色社会主义道路的信念,倡导爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会的良好职业道德和职业风尚。其次,要教育广大职工树立“科学技术是第一生产力”的观念,引导他们钻研本职业务,提高岗位技能,改善知识结构,坚持学习新知识和新技术,不断增强岗位竞争能力和自主择业能力。成为适应经济发展要求和知识经济发展需要的高素质的劳动者,再次,要充分利用工会现有的文化阵地,利用广大职工特别是青年职工求知、求美、求乐、求新的,大力开展丰富多彩的、喜闻乐见的、文明健康的群众性文体活动,把职工群众的精神空间和业余时间充实起来,用积极向上的思想文化占领阵地,尽早建立一批职工故事员队伍、职工家队伍、职工家队伍、职工书评家队伍、职工书法家队伍等,使那些愚昧、迷信、落后、荒谬的东西再也找不到市场。
五、坚持党的“全心全意为人民服务”的根本宗旨,加强工会干部队伍自身建设
党的宗旨就是全心全意为人民服务,党除了工人阶级和最广大人民群众的利益,没有自己的特殊利益。密切联系群众,走群众路线是党的根本路线和根本工作方法,是我们党不断发展壮大,实现自己宗旨的力量之源、制胜法宝。工会的性质、地位和作用都要求我们在工作中必须遵循党的宗旨,贯彻党的工作路线。“打铁尚需自身硬”,工会工作能否代表和维护广大职工的利益,为职工群众服好务,切实发挥党联系职工桥梁和纽带作用,首先需要工会干部把自身武装好。我认为,新时期、新形势下工会工作坚持党的根本宗旨,一个基本的前提是必须切实提高工会干部的政治素质和业务能力,努力造就出一批政治坚定、思想敏锐、学识渊博、热心工运的工会干部队伍。广大工会干部尤其是广大工会党员干部,要认真用“三个代表”的重要思想来严格要求自己要强化宗旨意识,全心全意为职工服务,要把职工满意不满意、拥护不拥护、赞成不赞成作为工作的根本标准,满腔热忱地关心职工疾苦,认真倾听他们的呼声,及时向上反映他们的愿望和要求,多做“雪中送炭”的工作,做职工群众的“贴心人”。要增强政治观念,自觉加强党性党风教育,认真学习党在新时期的路线、方针和政策,学习马克思列宁主义、毛泽东思想特别是邓小平理论,不断加强自身的政治修养,提高政策水平。要树立终身学习意识,认真学习专业知识,强本固基,练好内功。同时进一步学习相关的市场经济知识、知识、知识、知识等,适应市场经济和知识经济对工会工作的挑战,切实把“三个代表”的重要思想体现在自己的言行中。
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