评价网 > 科教论文 > 其他论文 > 正文

和谐社会与农民工平等就业(1)

2017-03-02 01:11 ぃ壅 要］ 目前，由于二元劳动力市场的客观存在，农民工没有享有与城镇居民同等的就业权利，导致他们面临更多的就业困难和生活风险。城乡不平等的就业制度已成为全面建设小康社会、构建社会主义和谐社会的重大障碍，政府必须加大公共财政投入力度，维护城乡劳动者的平等就业权利。 　　ぃ酃丶词］ 公共财政；农民工；平等就业；政策思路 オ Abstract:Currently, because of the objective existence of binary labor market，migrant rural workers　can’t enjoy urban residents’equal employment right, which brings them some difficulties in obtaining employment and life risk. Unequal employment of city and countryside system has already become an important obstacle in building an overall well-off socialist society with harmony. In this case, the Chinese government must strengthen public finance ability and vindicate the equal employment right both for the rural and urban workers. オ Key words: public finance；migrant rural worker ；equal employment；policy frame
　　
　　一问题的提出
　　
オジ母锟放以来，随着我国工业化、城镇化进程加快，越来越多的农村富余劳动力转移到城镇就业。大量农村劳动力进入城镇务工就业，对于增加农民收入、繁荣城市经济发挥了重要作用。国家对进城务工农民制定了“合理引导，公平对待，完善管理，搞好服务”的方针，有力地促进了农村劳动力转移就业。但是，由于诸多体制性、政策性障碍主要是固有的户籍制度还没有消除，城乡二元分割的就业格局造成城乡劳动者就业的不平等。在此基础上，国家对就业方面的公共财政投入过分偏向于城市，国家不能将就业资源向农民配置，使农民工不能享受应有的职业培训，农民工子女不能享受城市中小学生同等的上学待遇，农民工不能享受同等的劳动保障权、医疗养老保障权、同工同酬等合法权利。农民工不能平等享受就业方面的公共资源与公共服务，因而不能享受与城镇劳动力同等的就业权利，这已经成为全面建设小康社会、构建社会主义和谐社会的重大障碍。 本文来自中国科教评价网
　　
オザ、城乡劳动力就业不平等现状分析
　　
オゴ颖局噬辖玻造成城乡劳动力就业不平等的原因是建立在二元经济体制上的国家政策扶持的不平等，而重中之重又是财政投入上的严重不平等。我国长期以来重城市轻农村的发展战略，把各种有效的资源优先在城市配置，把就业工作的重心放在城市，甚至很长一段时间以来，否认农村失业的存在，把失业看成是城市特有的现象，忽视农村劳动力就业工作，一直没有将农村劳动力转移就业纳入国民经济和社会发展规划。国家就业工作的重心是城市下岗职工及城市失业者，因而，在财政资金上，国家没有列支专门的资金、项目扶持农村劳动力就业。与城镇职工享受系统的职业培训相比，农村劳动力在相当一段时间里享受不到国家扶持的职业技能培训，即使最近国家出台了农民工培训规划，但是无论是从资金数量还是从培训规模上比，与城镇职工还是有很大差距；与城镇享有充分社会保障待遇的劳动力相比，农村劳动力普遍缺乏基本的社会保障项目，要面临更大的生活风险，对他们的就业造成直接影响。所以，城乡就业不平等主要表现在农村劳动力不具备与城镇劳动力同等的就业能力和抵御生活风险的能力。
オ1．教育机会上的不平等，使农民工缺乏与城镇居民同等的就业能力
オソ逃作为公共资源和公共服务，应该是向全体公民平等开放，农村和城镇居民平等享有。在我国，由于固有的户籍制度，国家财政投入明显不足，农民工及其子女享受不到与城镇居民同等的培训和教育。
オィ1）对农民工的职业培训的投入不够。与城市劳动力相比，农民工的文化水平不高，他们绝大多数外出前没有掌握必要的专业技能，不了解工业生产的基本规范，不熟悉城市生活情况，往往只能从事体力劳动和技术简单的工作，在劳动力市场中处于弱势地位，没有与用人单位讨价还价的资本。目前由于政府财政支持的限制，针对农民工政策和措施明显不够，表现在：农民工培训规模偏小，不能满足需要，农民工转移培训缺乏稳定的经费来源，未能形成政府、用人单位、个人合理分担的培训投入机制，农民工培训服务体系不完善等等。所以，这种状况直接导致农民工工资待遇和劳动环境上与城镇劳动力的不平等。与城镇职工享受的良好工资待遇和工作环境相比，农村劳动力在就业过程中受到的是不公正对待：一是劳动安全卫生条件很差，缺乏最基本的劳动保护；二是工资水平普遍低下，欠薪现象依然存在；三是超时间、超强度劳动现象非常普遍，休息权利没有保证。