探讨如何提高思想政治工作的针对性和实效性
2016-07-04 01:04
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摘要:我们正处在一个与时俱进的伟大的改革时代。在新形势
摘要:我们正处在一个与时俱进的伟大的改革时代。在新形势面前,思想政治工作也必须要随着形势的发展而发展,在继承优良传统的基础上,思想政治工作如何提高针对性和实效性,以适应新情况,解决新问题,本文就这方面的问题作一些粗浅的探讨。
关键词:思想政治工作的针对性和实效性
一、提高思想政治工作的针对性和实效性的必要性
唯物辨证法认为。事物的普遍联系和永恒发展,是不以人们的意志为转移的客观规律,不能用静止的观点、僵化的思想去对待已经变化了的客观事物。我国社会主义进入了新的发展时期,改革,开放和市场经济的不断发展,推动社会各个领域的改革,改变着人们的思想观念。社会变革使思想政治工作面临“二个变化”,决定了思想政治工作必须要有的放矢,不说空话,要求真务实、勇于创新。
(一)思想政治工作的社会条件发生了变化
社会存在决定社会意识。社会条件变化了,人们的思想观念也随之变化。
社会条件变化之一是市场经济的不断发展。我国是在自然经济占统治地位的基础上,借鉴前苏联的经济模式建立社会主义。与现代同步的价值观念、效率观念、竞争观念这些与社会主义市场经济相适应的新观念,冲击着因循守旧、墨守陈规小生产观念。
社会条件变化之二是机构改革。随着机构改革的不断深入,有许多原由财政拨款的企事业单位,成为了独立核算、自负盈亏的经济实体.政企分开,权力下放,企事业内部实行了经济责任制,分配与经济效益和劳动成果挂钩,打破了企事业吃国家的“大锅饭”、职工吃企业的“大锅饭”的分配上的平均主义,充分调动了企事业单位和职工的积极性。
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社会条件变化之三是对外开放。市场经济的发展,离不开国际间的往来与合作。随着我国加入WTO对外开放,引进资金、引进技术、引进管理经验,以及国外商品的不断进入,伴随着频繁的国际经济往来,资产阶级的腐朽思想和生活方式会乘机而入。同时,对外开放开阔了人们的视野。各种学说.理论、观点、人生观、价值观影响着人们的思维方式、行为方式和生活方式。
(二)思想政治工作的对象发生了变化
思想政治工作的对象是人,是人的思想行为。由于人们所处的社会环境不同,所经历的生活道路不同,所接受的教育不同,制约和影响人们的思想观念、个性形成和发展。
近年来.企业职工队伍的结构发生了很大的变化。年轻人增多,老年人减少。年轻人在企业中占有绝对优势。理想、有抱负,但不少人缺乏具体的行动和奋斗精神·特点之四是讲实惠,追求生活上的现代化,要求有丰富多彩的文化生活。
企业思想政治工作自身的这些变化,要求有新的工作方式与之相适应。
二、对症下药.突出重点.提高新时期思想政治工作的针对性和实效性
改革开放30年来,我国社会主义现代化建设取得了举世瞩目的成就,但随着时间的推移,市场规则中出现了一些滞后的现象。我们只有提高新时期企业思想政治工作的针对性和实效性,对症下药,解决现实生活中存在的问题,方能防范干未然。
(一)对症下药,在“帮”上下功夫
为了增强思想政治工作的针对性,新时期思想政治工作应注意在“帮”上下功夫。
1、帮助干部群众正确认识形势,增强信心。
我们常常讲的识时务者为俊杰。“时务”者,形势也。过去我们常采用形势报告会,现在一些单位不是多了而是少了。因为有的单位只注重抓经济指标,而忽视了形势教育,使部分人员目光短视,只顾个人利益而不顾国家、集体的利益,不清楚“大家”与“小家”的关系。因此,各级从事思想政治工作的干部应多到群众中去,通过举办各种报告会,对干部群众进行形势教育,使干部群众通过认请形势,明确方向,增强干劲。在形势教育中,关键是要引导干部群众站在宏观的高度,从国际大环境、改革开放大格局、社会发展的趋势看形势,不被局部、暂时的困难所吓倒。