石油企业文化探析(2)
2015-12-04 01:17
导读：由于石油石化企业的特殊性质，在新的时代仍然要提倡和发扬艰苦创业、忘我奉献、承担责任、安全生产和良好的职业道德，所以在二十四家石油石化企业
由于石油石化企业的特殊性质，在新的时代仍然要提倡和发扬艰苦创业、忘我奉献、承担责任、安全生产和良好的职业道德，所以在二十四家石油石化企业理念体系中“艰苦、团结、责任、安全、道德、奉献”的理念仍然有着很重要的地位。但是随着社会的进步和经济的发展，这些理念将会被赋予新的内涵。因此，在新世纪的石油产业企业理念体系中这些理念将成为基础理念，而不再代表未来石油企业文化建设的发展方向。
在高频率词中，我们看到“治理、创新、员工(职工)、人才”这类理念被石油石化企业提升到了重要的高度。这证实，石油石化企业在不断发展的过程中日益熟悉到了治理的重要性、创新的重要性。同时，企业对员工和人才的重视，也体现了企业文化建设中的首要原则——“以人为本”。石油企业在进行企业文化建设的过程中，已经充分熟悉到了员工角色从“经济人”向“社会人”的转变。并且将满足员工的需求、回报员工、实现员工利益作为企业发展的目标。
中石化团体的企业精神“爱我中华、振兴石化”，中石油团体的“爱国、创业、求实、奉献”中都非常夸大“爱国”这一理念。这是由于，石油资源在国家能源结构中的战略地位和它对国民经济发展的关键作用。“爱国、敬业”既是石油产业企业文化建设中的根本要求，从某种程度上来看也是石油产业企业文化建设与其他行业相区别的个性。“爱国、敬业”这一根本思想必将成为贯串石油产业企业文化建设始终的主旋律。
(2)外部市场：服务、一流、社会、价值、市场、回报、竞争、效益、***、客户、卓越、规范、质量、品牌、业绩、科学、世界(全球)、开放、开拓。
