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摘要:对该校毕业生的心理状况进行的问卷调查表明:毕业生存在较为普遍的心理问题,而且不同性别、不同年级、不同学科、城乡大学毕业生表现了不同的心理问题。针对此情况,学校应积极应对,通过心理干预和危机预防机制、按排心理健康教学内容、营造有利于心理健康发展环境、引导毕业生转变就业观念和注重加强求职技能训练等途径,进行全方位调适。
关键词:大学毕业生;心理健康;问卷调查;应对策略
中图分类号:G40-012文献标志码:A 文章编号:1002-2589(2010)24-0211-04
随着我国高校不断增容扩招,大学毕业生总量逐年攀升,加之世界金融危机带来的负面影响,大学毕业生的就业形势越来越严峻。据国家人事部统计资料显示:2009年全国高校毕业生超过560万,加上近年来沉积的未就业的高校毕业生约有480万人,2009年需就业的大学生高达千万人,而就业的人才需求量却相对下降。面对如此巨大的就业压力,当前大学毕业生的就业心理问题不容乐观。该校的莘莘学子在就业的大潮中是否能够应对自如、保持健康的心态呢?笔者就此问题进行了专题调查研究[1]118-121。
一、研究方法与被调查对象的基本情况
1.对象。笔者对北京信息科技大学在校生发放2 000份问卷,收回1 983份,回收率99.15%。在回收问卷中:男生971人,女生1012人;文科825人,理工科1 158人;一年级322人,二年级639人,三年级652人,四年级370人;城镇1468人,农村515人;贫穷276人,一般1655人,富裕52人。
2.方法。调研采用国际通用的症状自评量表(the self-report inventory,symptom check-list90,简称SCL-90)。要求受试者根据自身的实际情况,在20分钟内对每一项内容均作出独立评定,全部资料经统计学处理。统计躯体化、强迫、人际敏感、抑郁、焦虑、敌对、恐怖、偏执、精神病性等9个因子,其中每一个项目均采用5级评分法:1)没有;2)轻度;3)中度;4)偏重;5)严重。
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